ORGANIZACOES:COMPORTAMENTOS. ESTRUTURA E PROCESSOS
  • ORGANIZACOES:COMPORTAMENTOS. ESTRUTURA E PROCESSOS

Informações Técnicas

Formato: 27,5x21,0
Páginas: 624
ISBN: 9788586804618
Ano: 2006

Referência

GIBSON, J. L. et al. Organizações: comportamentos, estrutura e processos. 12. ed. São Paulo: McGraw-Hill, 2006. 624p.
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ORGANIZACOES:COMPORTAMENTOS. ESTRUTURA E PROCESSOS

Edição: 12

Autor(es): John M. Ivancevich , Comportamentos, Estrutura e Processos , Robert Konopaske

Penso

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Resumo

Os autores baseiam-se na crença de que, na economia global, os administradores mais bem-sucedidos são aqueles que conseguem antecipar, adaptar e administrar mudanças. Com esse pensamento, oferecem ao aluno uma profunda compreensão da teoria, da pesquisa e da prática, de modo a permitir a gestão eficaz do comportamento organizacional em um ambiente competitivo.

Sumário

Capítulo 1. Estudo das organizações

Capítulo 2. Cultura organizacional

Capítulo 3. Globalização

Capítulo 4. Comportamento e diferenças individuais

Capítulo 5. Motivação: histórico e teorias

Capítulo 6. Motivação: Aplicações organizacionais

Capítulo 7. Estresse no trabalho: problemas e gestão

Capítulo 8. Comportamento de grupo e de equipe

Capítulo 9. Conflito e negociação

Capítulo 10. Poder e política

Capítulo 11. Liderança: fundamentos básicos

Capítulo 12. Liderança: conceitos novos e emergentes

Capítulo 13. Definição de cargos

Capítulo 14. Estrutura organizacional

Capítulo 15. Gestão dos processos de comunicação

Capítulo 16. Tomada de decisão

Capítulo 17. Gestão da mudança e da aprendizagem organizacional

Apêndice
Glossário
Índices

Equipe

Tradução: Suely Sonoe Murai Cuccio Revisão Técnica: Carlos Tasso Eira Aquino, diretor acadêmico da BSP – Business School São Paulo.

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